為進(jìn)一步提升工作效率和工作質(zhì)量，樹(shù)立良好的檢察形象，新化縣檢察院多措并舉深化干部作風(fēng)集中整治成效，推動(dòng)各項(xiàng)工作健康發(fā)展。
一是完善規(guī)章制度。由機(jī)關(guān)紀(jì)委牽頭，在廣泛征求領(lǐng)導(dǎo)、干部意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，重新修訂完善機(jī)關(guān)干部考勤制度，對(duì)上下班考勤、值班值守、機(jī)關(guān)秩序、經(jīng)費(fèi)管理、請(qǐng)銷假、出差等制度進(jìn)行了明確要求。
二是加強(qiáng)監(jiān)督檢查。堅(jiān)持干部作風(fēng)整治督查常態(tài)化，對(duì)上班、在崗工作情況不定期抽查，發(fā)現(xiàn)遲到、早退、離崗、脫崗、不履行請(qǐng)銷假手續(xù)的情況，進(jìn)行嚴(yán)肅處理。此次干部作風(fēng)集中整治還對(duì)執(zhí)行命令指示不堅(jiān)決、落實(shí)工作不積極、完成任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不高的問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)督查。
三是壓實(shí)問(wèn)題整改。要求每個(gè)干警對(duì)照崗位職責(zé)、對(duì)照作風(fēng)要求，深入查找差距和不足，嚴(yán)格制定整改措施，明確整改時(shí)限，并對(duì)整改情況一月一督導(dǎo)。
四是強(qiáng)化結(jié)果利用。將紀(jì)律作風(fēng)整治情況納入在每月的科室工作講評(píng)，對(duì)違反紀(jì)律作風(fēng)的情況點(diǎn)到科室，點(diǎn)到具體人員，壓緊壓實(shí)責(zé)任，并明確三次以上違反紀(jì)律作風(fēng)的取消年度評(píng)先評(píng)優(yōu)資格，對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的依照相關(guān)規(guī)定按程序進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
該院檢察長(zhǎng)李佳林表示，干部作風(fēng)建設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒(méi)有完成時(shí)，將提升站位，嚴(yán)明責(zé)任，以工作成果來(lái)檢驗(yàn)干部作風(fēng)集中整治實(shí)效，以嚴(yán)肅追責(zé)確保整頓教育落到實(shí)處，以優(yōu)良的作風(fēng)確保檢察工作取得實(shí)績(jī)。（周蓀蘭、張文娟）