節(jié)假日查崗，表面看是查人在不在崗，實(shí)際是查心在不在崗，根本上是查作風(fēng)建設(shè)到不到位。因工作關(guān)系，筆者曾多次參加節(jié)假日值班督察行動(dòng)，發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位節(jié)假日值班存在諸多不良現(xiàn)象：
將值班電話呼轉(zhuǎn)至個(gè)人手機(jī)上，坐在家中“遙控指揮”者有之；將安排的值班組內(nèi)部再分組，拉長值班時(shí)間間隔者有之；人雖在辦公室值班，但上網(wǎng)看電影、打游戲、聊天者有之……
各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)也是煞費(fèi)苦心，節(jié)假日期間加大巡回督察力度，對因故出現(xiàn)值班人員未在崗的現(xiàn)象，采取當(dāng)場打電話，要求用就近座機(jī)回電話，以及利用微信等新媒體傳送現(xiàn)場照片等辦法予以核實(shí)。但是，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)人手有限，不可能對所有單位的值班情況進(jìn)行全面監(jiān)督。
因此，關(guān)鍵在于值班人員對紀(jì)律要有所敬畏，切忌做表面文章，搞投機(jī)取巧、欺上瞞下。做為一名干部，既然值班就要做到人在崗、心在位，而不能“掛羊頭賣狗肉”、甚至上演“空城計(jì)”。（毛德）